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  • 3/27（金）お店の集客力について

  • 2026-03-27 16:22:57
  • 集客力とは知名度+広告量♪ 分かりやすくいうと、有名で広告もたくさん出していると、お客様は集まりやすくなります。 当店カサブランカは店長の長谷川華が本を出版しているうえ(Amazonで1位になりました！)、テレビ出演や雑誌の取材、コラムの執筆などでまず有名。 さらに系列店が60店舗以上もある、全国的に有名な風俗グループのお店なんです。 さらにカサブランカグループが広告にかけるお金は年間で4億円！ 知名度だけに頼らずシッカリと広告にもお金をかけて、働く女の子が安定して稼げる環境を整えています(*^_^*) ※　体験入店でも2～7の保証対応でお迎えします。少なからず条件はありますが誰にでもクリアできる内容と思ってください。 ※　LINEでのお問い合わせで、一歩踏み出していただければどんな悩みでもご一緒に解決できると思ってます。 ご希望もお伺いさせていただき対応させていただきます。   直通TEL　08019313830    LINE　ID　isojinakamoto    https://line.me/ti/p/KTjCRBsifK   非通知でも、LINEでも返事いただけたら幸いです。   お待ちしております。
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  • 横浜花壇と過ごした10年の話、2023年５月末、完全卒業

  • 2026-03-27 16:22:11
  • 私が入店したのは、2022年5月末。 今でも面接した日のことは覚えてます。 朝から雨が降っていて、面接に行くか行くのをやめようかずっと考えてました。 とりあえず出かける準備をしてから考えよう… 朝ごはん食べてから考えよう… 息子を保育園に預けてから考えよう… そうやって、ギリギリまで面接に行くのを迷っていたと思います。 自分ではいろんな覚悟を決めていたつもりなのですが、どうしても初めての試み… 心が揺らいでしまうものなんですね。 今よりも10歳も若い私、20代前半です。 今となっては、あの時に決断してくれた自分に感謝すらしてます。 そういえば、私が入店したときは、車送迎のお店ではなかったですし 本指名の人数で手取りが上がるシステムもなかったです。 ただ、10年を振り返るとお店自体も日々変化していっていたことはわかります。 どうしたら今よりももっと、女性が働きやすくて、安心できて、稼げるんだろうを いつも考えてくれたお店だと思います。 10年で店長やスタッフさんも変わりました。 だけど、私がこの10年、ここでお世話になれたのはどんなに人が変わっても 根本にある女性に稼いでもらいたいという気持ちが、常に感じられたからだと思います。 10年も働くと思ってなかったなぁ。 でもあの時保育園だった息子ももうすぐ中学生を卒業します。 息子をここまで育てられたのも、横浜花壇があったからだと思っています。 私は卒業しますが、横浜花壇が変わらず営業し続けてくれて、 私の努力を見守っていてくれたこの10年、本当感謝してます。 これから働く横浜花壇の女性にも、ここでの時間が 振り返ったときに良かったと感じられるお店であり続ける事を願ってます。 2023.5.8 横浜人妻花壇本店　S
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  • 60分11000円の高級エステで働きませんか？？

  • 2026-03-27 16:17:10
  • ♡♫♫☆☆☆♡☆☆☆♡☆☆☆♫♫♡-ごほうびSPA 大阪店-♡♫♫☆☆☆♡☆☆☆♡☆☆☆♫♫♡新面接企画【あなたの希望お給料お聞きします】簡単に言うと！！面接というかお給料の交渉に近い感覚でご足労いただき、『ワタシ二コンダケ稼ガセロヤ！マジデ！』って真顔で店長に伝えて下さい。あなたの給料希望単価叶えます！【特別ランクスタート】です★最低お給料…60分11000円‼在籍店舗で...皆様満足できていますか？？女性求人統計を見ますと...満足している：53％とゆーことは言い方を変えれば47％の女性は満足出来ていない.....という事です。ほとんどの理由が給料単価なんですて！！(>_<)色々な形があると思います！・頑張っても上がらない・初めての店舗が今で相場がわからなかった・自分を正当に認めてくれない面接でご希望聞かせてください！看板級の給料単価お渡しします。・いまされているお仕事帰りに一発交渉行くか！！・時間出来たから交渉しに行ってみよう！！タイミングはあなた次第★面接応募時に【特別ランクスタート】とお伝え下さい！！ ​
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  • 求人インタビュー！　T副主任の場合

  • 2026-03-27 16:04:28
  • 「T副主任さん」にインタビューをしてきました(^O^)／ 色々とお話を伺っていきたいと思います！ 谷山：「お疲れ様です。今日は宜しくお願いします」 T副主任：「宜しくお願いします！」 谷山：「先ず、入社を決めた動機を教えて下さい。」 T副主任：「面接の際に細かく具体的な説明をしてもらえたので」 谷山：「会社の先輩方はいかがですか？」 T副主任：「相談によく乗ってもらい親身にしてくれてます。」 谷山：「入社してみて、最初の印象はいかがでしたか？」 T副主任：「先輩方がすごく優しいなと感じました。」 谷山：「入社して良かったと思うことは何ですか？」 T副主任：「前職も一緒の業種なのですが、一から細かく業務を 教えていただいたこと」 谷山：「入社前後でのイメージギャップはありますか？それはどこですか？」 T副主任：「求人サイトどおりでギャップはなかったです。」 谷山：「入社初日・数日で一番大変だったことは何ですか？ 」 T副主任：「モデルさんの顔と名前を覚えること」 谷山：「今までの会社と大きく違う特徴はどこですか？」 T副主任：「残業が本当にないこと」 谷山：「YESグループが優っているなと 感じる部分はありますか？」 T副主任：「色々なことへの対応力」 谷山：「今はどのような業務をしてますか？」 T副主任：「ネット業務・撮影をメインに業務しています。」 谷山：「目指している役職やポジションはありますか？」 T副主任：「明確な役職はないですが、どんどんステップUPしていければと思います。」 谷山：「この仕事にやり甲斐を感じている部分はありますか？ あれば教えて下さい」 T副主任：「お給料とは別に売り上げに応じてボーナスが頂けるので モチベーションが高く仕事できます。」 谷山：「今やっている仕事で大変な事はありますか？」 T副主任：「色々なお客様がいるので、満足してもらえる接客が大変です。」 谷山：「働きだして身についたと思うスキルは何ですか？」 T副主任：「接客スキル」 谷山：「休みの日は、何をして過ごしてますか？」 T副主任：「ライブによく行ってます。」 谷山：「プライベートは充実してますか？」 T副主任：「休みも調整可能なので、趣味に時間を掛けれるので充実していると思います。」 谷山：「最後に、、、このブログを見てくれている方、 これから入社するかもしれない後輩に一言お願いします」 T副主任：「先輩に相談したら何事も解決の助けになってくれます。 些細なことでも相談してくれればと思います。」 ありがとうございました！
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